{"id":24397,"date":"2021-08-25T20:36:16","date_gmt":"2021-08-25T23:36:16","guid":{"rendered":"https:\/\/temucotelevision.cl\/web\/?p=24397"},"modified":"2021-08-25T20:36:17","modified_gmt":"2021-08-25T23:36:17","slug":"los-nuevos-perfiles-de-los-trabajadores-chilenos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/temucotelevision.cl\/web\/2021\/08\/25\/los-nuevos-perfiles-de-los-trabajadores-chilenos\/","title":{"rendered":"Los nuevos perfiles de los trabajadores chilenos"},"content":{"rendered":"
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Desde Taloo, plataforma de empleabilidad en d\u00f3nde los trabajadores eligen en qu\u00e9 empresa trabajar, comentan sobre los nuevos perfiles de los teletrabajadores nacionales.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La pandemia ha modificado fuertemente la forma en la que se desenvuelven los trabajadores. Hoy, la gran mayor\u00eda de las empresas est\u00e1 viviendo las relaciones desde el mundo digital, lo que ha llevado a que la comunicaci\u00f3n entre compa\u00f1eros de trabajo sea distinta, gener\u00e1ndose nuevos perfiles en el mercado laboral chileno.<\/p>\n\n\n\n

Los espacios de distensi\u00f3n se han perdido, ya que no muchos pueden acceder a darse un tiempo para tomar un caf\u00e9 o hacer una pausa, puesto que el resto de las obligaciones del hogar, no lo permiten. Las salidas a almorzar juntos, celebrar cumplea\u00f1os o las festividades, tampoco han sido posibles, lo que ha mermado la sana interacci\u00f3n entre colaboradores y, tambi\u00e9n, ha generado nuevas formas de entablar relaciones.<\/p>\n\n\n\n

Fernando Rubio, fundador de Taloo (www.taloo.cl<\/a>), plataforma que permite que las personas puedan elegir las empresas donde trabajar, y no al rev\u00e9s, comenta que \u201cen estos momentos de incertidumbre, es vital que los l\u00edderes de las organizaciones, busquen encontrar espacios de comunicaci\u00f3n que no tengan que ver con el desempe\u00f1o laboral como tal, sino que con el contexto en el que viven los colaboradores. Si son capaces de entender eso, podr\u00e1n cohesionar a sus equipos en base a la situaci\u00f3n personal de cada colaborador, ayudando a mejorar el desempe\u00f1o y el ambiente laboral\u201d.<\/p>\n\n\n\n

En esa l\u00ednea, desde Taloo, entregan algunos perfiles de teletrabajadores que se han instalado desde hace un tiempo en las empresas nacionales:<\/p>\n\n\n\n

LOS QUE NO SE SACAN EL PIJAMA<\/strong>: Con las temperaturas a la baja, levantarse cuesta cada vez m\u00e1s, lo que ha generado que muchos no se levanten completamente y s\u00f3lo se arreglan desde la cintura para arriba, en caso de tener una reuni\u00f3n virtual. <\/p>\n\n\n\n

LOS TRASNOCHADORES:<\/strong> El teletrabajo ha significado que muchos acomoden su carga de acuerdo a sus horas m\u00e1s productivas, es aqu\u00ed cuando aparecen aquellos \u201cp\u00e1jaros nocturnos\u201d que funcionan mejor en las tardes y noches. Suelen rendir bien, aunque a veces desordenan las tareas del equipo.<\/p>\n\n\n\n

LOS QUE SE OLVIDAN DEL FIN DE SEMANA:<\/strong> Para ellos, haber trasladado la oficina a la casa fue lo m\u00e1ximo. No se pueden desconectar ni siquiera los fines de semana.<\/p>\n\n\n\n

LOS QUE EST\u00c1N CON LOS NI\u00d1OS EN CASA:<\/strong> No s\u00f3lo los adultos han debido quedar en casa producto de la pandemia, sino que tambi\u00e9n los ni\u00f1os han tenido que adaptarse a las clases telem\u00e1ticas. En este sentido, el trabajo se ha vuelto doble para los pap\u00e1s, al ocuparse de sus tareas y las de sus hijos, especialmente cuando son m\u00e1s peque\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n

LOS FASHIONISTAS:<\/strong> El encierro de la pandemia hace que se intenten cosas nuevas, ya sea jugando con nuevos estilos de ropa o peinados con los que antes nadie se atrev\u00eda. Jugar con nuevos maquillajes o dejarse la barba, es algo que est\u00e1 de moda para quienes trabajan frente al computador.<\/p>\n\n\n\n

LOS CONVERSADORES:<\/strong> Esos compa\u00f1eros de oficina buenos para hablar y distraer al resto, ahora lo siguen haciendo, s\u00f3lo que a trav\u00e9s de correos o whatsapp.<\/p>\n\n\n\n

LOS QUE LLEGAN TARDE:<\/strong> Siempre tienen una explicaci\u00f3n y retrasan el mayor tiempo posible su ingreso a la videollamada. “Porque ten\u00eda problemas de conexi\u00f3n”, “porque estaba preparando almuerzo a los ni\u00f1os”, “porque el computador se ech\u00f3 a perder\u201d, son algunas de sus excusas.<\/p>\n\n\n\n

LOS POCO TECNOL\u00d3GICOS:<\/strong> No logran entender c\u00f3mo funcionan las aplicaciones y videoconferencias. Hay que estar ense\u00f1\u00e1ndoles constantemente para que puedan integrarse, suelen interrumpir y, m\u00e1s encima, en ocasiones, se les queda pegado el computador.<\/p>\n\n\n\n

LOS MATUTEROS:<\/strong> Suelen aprovechar las reuniones para ganarse unos pesitos extras o ayudar a alg\u00fan amigo o familiar que est\u00e1 sin trabajo. En los grupos de whatsapp, suelen colocar: \u201caviso de utilidad p\u00fablica”.<\/p>\n\n\n\n

LOS DESESPERADOS:<\/strong> Necesitan desesperadamente las presentaciones de informes, los estados de avance, las sesiones de brainstorming, etc. La cafe\u00edna es una parte fundamental de sus dietas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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