{"id":23041,"date":"2021-07-08T14:49:30","date_gmt":"2021-07-08T17:49:30","guid":{"rendered":"https:\/\/temucotelevision.cl\/web\/?p=23041"},"modified":"2021-07-08T14:49:37","modified_gmt":"2021-07-08T17:49:37","slug":"mesa-para-la-creacion-de-empleos-formales-define-ejes-para-impulsar-puestos-de-trabajo-en-pandemia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/temucotelevision.cl\/web\/2021\/07\/08\/mesa-para-la-creacion-de-empleos-formales-define-ejes-para-impulsar-puestos-de-trabajo-en-pandemia\/","title":{"rendered":"Mesa para la creaci\u00f3n de empleos formales define ejes para impulsar puestos de trabajo en pandemia"},"content":{"rendered":"
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Autoridades plantearon la importancia de avanzar en trayectoria de empleabilidad e intermediaci\u00f3n laboral; mayores incentivos para la formalizaci\u00f3n; nuevas formas de empleo y, finalmente, enfocar propuestas para grupos tradicionalmente con menor participaci\u00f3n del mercado laboral.  <\/em><\/p>\n\n\n\n

Tras cinco sesiones de extenso an\u00e1lisis, esta ma\u00f1ana la Mesa para la Creaci\u00f3n de Empleos Formales Nivel Local, instancia interministerial y multidisciplinaria, liderada por el Ministerio del Trabajo y Previsi\u00f3n Social, finaliz\u00f3 su trabajo con la entrega de los principales ejes o desaf\u00edos para impulsar el empleo local en el actual contexto de pandemia y post covid-19.<\/p>\n\n\n\n

El grupo, que reuni\u00f3 a una veintena de expertos liderados por el Ministro del Trabajo y Previsi\u00f3n Social, Patricio Melero, e integrado adem\u00e1s por los ministros de Obras P\u00fablicas (MOP), Alfredo Moreno; de Econom\u00eda (MINECOM), Lucas Palacios; de Vivienda y Urbanismo (MINVU), Felipe Ward; de Agricultura (MINAGRI), Mar\u00eda Emilia Undurraga estuvo compuesto por representantes de organizaciones internacionales como el Banco Mundial y OIT, centrales de trabajadores, gremios, fundaciones y acad\u00e9micos vinculados al an\u00e1lisis del empleo, entre otros. <\/p>\n\n\n\n

Entre los participantes destaca el director OIT Cono Sur, Fabio Bertranou; el vicepresidente CChC, Carlos Zeppelin; el presidente Confederaci\u00f3n Nacional Campesina Uni\u00f3n Nacional de Trabajadores, Alejandro Steilen; el rector de la Universidad de Chile, Ennio Vivaldi; las representantes del Banco Mundial, Virginia Brandon y Ver\u00f3nica Silva; Ricardo Delano, de Fundaci\u00f3n Emplea, y Susana Jim\u00e9nez de SOFOFA, entre otros.<\/p>\n\n\n\n

El 13 de mayo de 2021 la mesa se conform\u00f3 con la misi\u00f3n contribuir con antecedentes que evidencien las causales y circunstancias que est\u00e9n generando la actual informalidad laboral, a fin de elaborar un diagn\u00f3stico detallado que permita identificar los principales desaf\u00edos de la informalidad por tipo de actividad econ\u00f3mica y con un foco local.<\/p>\n\n\n\n

Los ejes de acci\u00f3n a los que lleg\u00f3 como conclusi\u00f3n la mesa de an\u00e1lisis, ser\u00e1n presentados al Consejo Asesor para la Reactivaci\u00f3n, y se enfocan en medidas para mejorar la medici\u00f3n de la trayectoria de empleabilidad e intermediaci\u00f3n laboral; mayores incentivos para la formalizaci\u00f3n; nuevas formas de empleo; y, finalmente, propuestas para grupos tradicionalmente con menor participaci\u00f3n del mercado laboral, como mujeres, j\u00f3venes y personas con discapacidad.<\/p>\n\n\n\n

El ministro del Trabajo y Previsi\u00f3n Social, Patricio Melero, agradeci\u00f3 a los integrantes de la mesa el diagn\u00f3stico y definici\u00f3n de ejes clave para avanzar en la recuperaci\u00f3n del empleo formal. \u201cSu trabajo nos permitir\u00e1 fomentarla creaci\u00f3n de empleos con mayor protecci\u00f3n y disminuir progresivamente la vulnerabilidad en que han vivido muchos trabajadores en tiempos de pandemia\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

En tanto, el ministro de Econom\u00eda, Lucas Palacios, destac\u00f3 que \u201cesta ha sido una mesa, que un tiempo muy breve, est\u00e1 desarrollando medidas concretas y eso es bien importante, ya que permite que la gente participe en la elaboraci\u00f3n de medidas y que despu\u00e9s se apliquen\u201d. Asimismo, aprovecho la instancia para recordar el Bono Pyme y otras ayudas para la recuperaci\u00f3n econ\u00f3mica, \u201cporque si se recuperan las pymes, se recupera el empleo y as\u00ed vamos cumpliendo el objetivo de recuperar ese mill\u00f3n de puestos de trabajo que nos falta\u201d, precis\u00f3. <\/p>\n\n\n\n

Por su parte, el ministro del MOP, Alfredo Moreno, dijo que \u201cel a\u00f1o pasado llegamos a perder dos millones de empleos. Un empleo es mucho m\u00e1s que un ingreso, un empleo es lo que da tranquilidad, es lo que permite que no solamente una persona, sino todo su grupo familiar se pueda proyectar hacia el futuro. Ya hemos recuperado una parte, pero nos queda una parte sustantiva. Nuestros objetivos hoy d\u00eda son tres: empleo, empleo y empleo. Hoy d\u00eda es la \u00fanica soluci\u00f3n definitiva y permanente para recuperar lo que hemos visto\u201d. <\/p>\n\n\n\n

“Queremos destacar de forma particular el enfoque territorial que ha tenido esta mesa, porque no son solo soluciones o propuestas para las grandes ciudades, sino que tambi\u00e9n se enfocan en llegar a todas las comunas con pertinencia territorial. Esto no solo nos va a permitir enfrentar la crisis actual, sino tambi\u00e9n nos va a permitir tener una forma de trabajo, multidisciplinaria, en colaboraci\u00f3n con los distintos organismos para tener una visi\u00f3n de mediano y largo plazo. Y en este contexto, es el empleo la forma de ver el desarrollo de nuestro pa\u00eds y eso requiere tener una visi\u00f3n tanto en la capacitaci\u00f3n, en la intermediaci\u00f3n y en el acompa\u00f1amiento y cuando eso se realiza con pertinencia territorial acompa\u00f1a los proyectos de vida diversos de Chile que nos enorgullecen”, se\u00f1al\u00f3 la titular de Agricultura, Mar\u00eda Emilia Undurraga.<\/p>\n\n\n\n

Por \u00faltimo, la subsecretaria de la Mujer y la Equidad de G\u00e9nero, Mar\u00eda Jos\u00e9 Abud, afirm\u00f3 que \u201cla pandemia ha tenido un impacto negativo, sobre todo en mujeres. Hemos disminuido m\u00e1s de una d\u00e9cada la participaci\u00f3n laboral femenina, hay mujeres que han abandonado la fuerza de trabajo y vemos en la Casen que el 62% de los hogares en situaci\u00f3n de pobreza son liderados por mujeres; por lo tanto, la reactivaci\u00f3n econ\u00f3mica debe tener un enfoque de g\u00e9nero, debe tener medidas especiales para las mujeres para cerrar brechas que se han acrecentado. Por eso es importante esta hoja de ruta, porque tiene distintas acciones concretas en esta materia\u201d.<\/p>\n\n\n\n

M\u00e1s detalles <\/p>\n\n\n\n

Uno de los temas levantados por la Mesa de expertos, fue la necesidad de mejorar la informaci\u00f3n sobre compatibilidades entre los contratos de trabajo, subsidios al empleo y bonos de ayuda del Estado propiciados por el Gobierno durante la pandemia. Respondiendo a ello, MINTRAB inici\u00f3 esta semana la campa\u00f1a \u201ccon Contrato, los subsidios y bonos se mantienen\u201d, cuyo objetivo principal es incentivar la postulaci\u00f3n a programas de Subsidios al Empleo, sin temor a perder otros beneficios como el Ingreso Familiar de Emergencia. <\/p>\n\n\n\n

Otro foco de vital importancia, seg\u00fan el grupo de expertos, es la caracterizaci\u00f3n de la demanda laboral a nivel regional, para lo cual MINTRAB ya se encuentra avanzando en dos proyectos: el Sistema de Oportunidades Laborales (SOLAB), que permite anticipar la demanda por trabajadoras y trabajadores, y desarrollar el capital humano a trav\u00e9s de herramientas como la formaci\u00f3n y\/o certificaci\u00f3n; y Destino Empleo, plataforma de prospecci\u00f3n laboral que recoge informaci\u00f3n de distintas fuentes sobre las tendencias del mercado del trabajo chileno, para orientar a trabajadores, de manera accesible, en su b\u00fasqueda laboral.<\/p>\n\n\n\n

Otras propuestas de la mesa fueron avanzar en programas de apoyo a las Pymes, donde destaca la reciente Ley de Bono Pymes que entrega herramientas de apoyo econ\u00f3mico a las empresas de menor tama\u00f1o; crear un Portal Unificado de Oportunidades para el empleo; conformar una mesa de trabajo para identificar y definir la creaci\u00f3n de una red de beneficios que incentiven la formalizaci\u00f3n, incluyendo a los independientes adscritos a los sistemas de seguridad social; avanzar en la tramitaci\u00f3n del proyecto de Ley de Plataformas Digitales y mejoras administrativas a la Ley de Teletrabajo, y, por \u00faltimo, proponer medidas permanentes de flexibilidad y conciliaci\u00f3n, para mujeres y hombres, promoviendo m\u00e1s medidas de corresponsabilidad, as\u00ed como iniciativas para la inserci\u00f3n laboral de mujeres en rubros masculinizados. En estas tem\u00e1ticas, el Ministerio del Trabajo ha hecho avances mediante convenios a trav\u00e9s de la plataforma de la Bolsa Nacional de Empleo (BNE), SENCE y ChileValora, tales como \u201cMujeres en obra\u201d, que re\u00fane en una sola plataforma la oferta y demanda del sector construcci\u00f3n, y que ya se est\u00e1 replicando en los sectores de Finanzas, Pesca y Miner\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

Por \u00faltimo, la mesa destac\u00f3 la importancia de trabajar en mejoras a los subsidios al empleo, continuando con el enfoque en grupos de menor participaci\u00f3n en el mercado laboral, donde destaca la recientemente creada Comisi\u00f3n por la Recuperaci\u00f3n del Empleo, de los Ministerios de Hacienda y de Trabajo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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